jueves, 4 de abril de 2019

¡¡¡¡Enhorabuena!!!!

Hoy queremos hacer un pequeñito homenaje a nuestro alumnado de Artes Escénicas y a tres maravillosas profesoras que están realizando una gran labor en nuestro centro, publicando el RECONOCIMIENTO que le han dado por su obra de teatro "El Rey León", al mejor vestuario y maquillaje,en el Certamen de VI Teatro Joven del IES Martinez Montañés se Sevilla..
Aprovecho para indicar que nos sentimos muy orgullosas/os del trabajo por la Coeducación desde el teatro que están realizando en nuestro centro, porque aun nos quedan muchas SORPRESAS por ver!!!! Y lo comunicaremos más adelante.

¡FELICIDADES EQUIPO!





Con Ojos de Mujer...

EXPOSICIÓN FOTOGRÁFICA 
"CON OJOS DE MUJER"

Hola compis, como colofón a todas nuestras actividades del mes de la mujer, hemos traído al centro una preciosa exposición fotográfica organizada por la Secretaria de Géneros e Igualdad del Espacio Feminista Ustea.
Con ella pretendemos promocionar la creación artística, la visualización de las mujeres y su participación a través de la fotografía y su tratamiento con herramientas digitales. Todas las instantáneas están hechas por mujeres andaluzas que observan su entorno con inquietud social y feminista. Reflejan sus miradas hacia el MUNDO, los temas que nos inquietan, nos movilizan y nos despiertan sentimientos.

El principal objetivo de esta exposición es que nuestro alumnado disfrute de una nueva mirada, haciendo visible a las mujeres en el mundo artístico desde una perspectiva COEDUCATIVA.

"Aunque se ha avanzado mucho en la igualdad entre hombres y mujeres, pocas veces los medios de comunicación, los libros de texto, la sociedad en general, reconocen el trabajo y las aportaciones que hacen, y han hecho a la sociedad las mujeres. Con esta actividad Hoy lo haremos nosotras y nosotros".

Sin más mientras que la disfrutamos durante una semana completa os dejo una muestra de ello... Subiremos las evidencias de nuestros trabajos la próxima semana...






¡Un saludo!




martes, 2 de abril de 2019

Maratón de Talleres...

Buenas, comenzamos esta semana con una Maratón de Talleres Coeducativos para todos los cursos. Se trata de charlas y actividades lúdicas encuadradas en nuestro Plan Director en colaboración con el programa Forma Joven de nuestro centro.
Os dejo las programaciones de varios de ellos, y  las evidencias y conclusiones de estas actividades.
¡Un saludo y a VIVIR LA IGUALDAD! 













Ademas hemos tenido, gracias al Plan de Biblioteca, nuestra querida feria del libro, donde nos han visitado dos jóvenes escritores onubenses: 
Laura Gonzalez con su novela "Una estrella para Rosie", para el alumnado de 1º y 2º, donde hemos abordado el tema del ACOSO ESCOLAR. Maravilloso el debate posterior que se generó y las experiencias del alumnado.

Daniel Blanco quien nos ofreció un punto de vista diferente sobre sobre "El periodismo en el s.XXI".P ara el alumnado de 4º ESO.









Para el alumnado de 4º de eso hemos tenido un Taller sobre "La Trata de Mujeres", de la Asociación ACCEM, donde hemos reflexionado sobre la situación de la mujer en esa situación, el respeto y las PERSONAS.
Escrito del alumnado tras la charla...

 Aquí tenéis algunas de las opiniones de nuestro alumnado de 4ªESO B sobre la visita de esta ONG al centro
.
 El día 28 de marzo estuvo en nuestro centro una representación de la ONG ACCEM. Esto es lo que nuestros alumnos dicen:

“ACCEM es una asociación que tiene como finalidad luchar por los derechos de las personas. Se encuentra en 12 comunidades autónomas, Ceuta, Melilla y en más de 30 municipios.” (M.C.)

“En la charla nos explicaron los diferentes casos de trata de personas, cómo se producen, cómo podemos darnos cuenta y qué debemos hacer”. (C.N)

“Es un tema que me interesa porque es preocupante para la sociedad y creo que cualquiera que tenga un poco de empatía con los demás, podría ayudar. Si ves algo fuera de lo común o que te llama la atención, no  te quedes callado, comunícalo porque puedes ayudar a alguien.” (C.P)






jueves, 21 de marzo de 2019

De Musas a Artistas...

Hola compis, en esta entrada os dejo una galería de imágenes sobre el Taller de coeducación que hemos vivido esta semana con el aula de 3ºA. Ha sido un taller muy interesante y concienciador impartido por Davinia Román, licenciada en Historia del Arte y gestora cultural de Latente en colaboración con el Centro de Información de la Mujer del ayuntamiento de Moguer.

Coincidiendo con el marco de la celebración del "Dia Internacional de la Mujer", esta propuesta coeducativa tiene como referencia la figura de una de las primeras mujeres feministas españolas, Zenobia Camprubí, para visibilizar a grandes pintoras coetáneas de la Generación del 27 como Maruja Mallo, relegadas por la historia del arte oficial a un segundo plano.

"De musas a artistas" ha mostrado un canto a la valentía, al trabajo y a la maestría de creadoras que en un contexto hostil fueron capaces de desarrollar su carrera artística y sueños.
De esta manera y otra vez mas nos unimos a estas grandes mujeres y nos "QUITAMOS EL SOMBRERO" junto a ellas.









lunes, 11 de marzo de 2019

Grandes Mujeres Onubenses...Camino y Rocío

Hola compis, hoy quería hacer una entrada especial y reconoces a dos grandes mujeres que tenemos muy cerca de nosotros/as, una pequeña de edad pero muy grande en capacidades deportivas, entre otras muchas mas cualidades, nuestra alumna de 2º de ESO CAMINO PELLICO, quien ha recibido el reconocimiento  de ser nombrada Mujer del Deporte en Huelva por el Ayuntamiento de Moguer; y y la otra una gran artista internacional donde no cabe más compromiso en su persona por toda causa social, en esta ocasión por la Igualdad de género, nuestra querida ROCÍO MÁRQUEZ LIMÓN, quien ha recibido el premio #Meridiana 2019 por la igualdad de género concedido por el IAM y la Junta de Andalucía.
Es todo un orgullo publicar sus grandes logros como Mujeres de nuestro entorno. 


¡ENHORABUENA CHICAS!

Camino Pellico



Rocío Márquez



miércoles, 20 de febrero de 2019

22 febrero Día Internacional por la Igualdad Salarial

Día Internacional por la Igualdad Salarial



El 22 de febrero se celebra el Día Europeo de la Igualdad Salarial, una fecha en que la Unión Europea recuerda que las mujeres europeas cobran de media un 15% menos que sus compañeros varones, por lo que deben trabajar 418 días para igualar el sueldo que los hombres reciben en un año.

La comisión Europea se ha fijado como objetivo reducir significativamente la diferencia salarial entre hombres y mujeres. Por ello, difunde la Campaña “Gender Pay Gap” con diverso material informativo que se puede solicitar o descargar directamente:


Desde el Centro de Profesorado de Huelva se está desarrollando una actividad formativa titulada “FP: Empleo Juvenil, Formación Profesional e Igualdad”, donde uno de sus contenidos va relacionado con la brecha salarial.

La ponente Blanca Miedes, licenciada en Economía y profesora de la Universidad de Huelva, hace el siguiente recorrido para acercarse a los datos de la brecha:

1. Pre-concepciones de partida (importancia de las emociones y la creencias)


2. ¿Existe Brecha Salarial?

Dinámica: Reflexión sobre las posibles causas de la brecha salarial:

- Infravaloración del trabajo femenino
- Escasa presencia en puestos de liderazgo- directivos (segregación vertical, techo de cristal)
- Conciliación de la vida laboral y familiar
-“Penalización de la maternidad”     
- Situaciones de discriminación directa: trabajo a tiempo parcial, sueldo inferior, categorías profesionales
 - Elección de profesiones con sesgo de género, sectores peor valorados: las chicas eligen carreras del sector de “cuidados”, mientras que los chicos se decantan por carreras técnicas, estas últimas con mejores sueldos (profesiones rosas- azules)


3. Brecha bruta y brecha ajustada:
  

  

  



4. Cómo pensamos el problema es parte del problema:


5. Soluciones propuestas

  



FUENTES:
-Blanca Miedes Ugarte (2019): Empleo Juvenil, Formación Profesional e Igualdad. "La brecha salarial por razón de género" . Universidad de Huelva. Centro de Profesorado Huelva-Isla Cristina.

-Brindusa, Conde-Ruiz y Marra de Artiñano (2018): Estudios sobre Economía Española 2018. "Brechas Salariales de Género en España". Fedea.

-Informe 2018 sobre Brecha Salarial de la Secretaría de Igualdad y Juventud de UGT Andalucía.

-Campaña de sensibilización a favor de la Igualdad Salarial (2018) "Por ser mujer". Instituto Andaluz de la Mujer. Junta de Andalucía.